METGE/METGESSA ESPECIALISTA EN PNEUMOLOGIA. Referència: CSM098-23
DESCRIPCIÓ DEL LLOC DE TREBALL
Depenent de la Cap de Servei de Pneumologia, la missió d’aquest lloc de treball es concreta en atendre les
necessitats dels pacients amb malaltia respiratòria a tots els nivells assistencials amb suport en les
exploracions complementàries que es requereixin en la seva atenció i especialment per donar suport a la
unitat d’hospitalització.
BASES DE LA CONVOCATÒRIA
Es convoca el procés selectiu per cobrir un lloc de treball de metge/metgessa especialista en Pneumologia,
amb contracte de treball d’interinitat, per a la cobertura de vacant d’acord amb la normativa
pressupostària i a jornada completa.
1. Sol·licitud i documentació a presentar: Les persones interessades han de remetre una carta amb la seva
sol·licitud, argumentant la motivació per desenvolupar aquesta tasca, acompanyant la següent
documentació:
Fotocòpia del DNI o NIE en vigor.
Fotocòpia de la titulació requerida.
Acreditar mitjançant certificats de serveis prestats l’experiència professional que no pertanyi al
CSdM. Aquests s’hauran de presentar sempre en format original emès pels òrgans, les autoritats
o els càrrecs que duen a terme la gestió de recursos humans a la unitat corresponent.
Currículum Vitae actualitzat, adjuntant la documentació acreditativa del mateix.
2. Termini i lloc de presentació: El termini per presentar les sol·licituds i la documentació requerida serà
des del dia de la seva publicació indicant la referència CSM098-23. Aquesta convocatòria romandrà
oberta fins a la cobertura definitiva del lloc de treball o, en el seu defecte, fins el dia 29 de desembre de
2023 a les 14 hores. S’ha de fer arribar la documentació de la manera següent:
En format PDF per correu electrònic a l’adreça seleccio.personal@csdm.cat
A fi de garantir la tramesa de la documentació, aconsellem que reviseu que el vostre proveïdor
de correu electrònic no us dona cap avís d’error d’enviament.
Si la documentació a presentar supera el pes màxim permès, aquesta l’haureu d’enviar
mitjançant enllaç tipus google drive, wetransfer...
Rebreu resposta via email per part de selecció conforme s’ha rebut la vostra sol·licitud.
3. Requisits d’accés a la convocatòria:
Llicenciatura/Grau en Medicina i Cirurgia.
Titulació oficial de Metge especialista en Pneumologia via MIR o homologat o està cursant el
darrer any de residència, assolint l’especialitat abans de la resolució d’aquesta convocatòria.
Acreditació dels coneixements de la llengua catalana i castellana orals i escrits.
D’acord amb l’establert al Decret 161/2002 d’11 de juny sobre l’acreditació dels coneixements
del català i l’aranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs de treball de
les administracions públiques de Catalunya, les persones aspirants hauran d’acreditar el nivell C
de coneixements de la llengua catalana mitjançant la certificació del nivell de suficiència del
català o nivell equivalent, segons la normativa vigent.
Carretera de Cirera, 230. 08304 Mataró (Barcelona) | tel. 937 417 700 fax 937 417 733
El coneixement del castellà s’acredita ordinàriament per mitjà de la titulació oficial que resulta
dels diferents nivells de l’educació obligatòria, realitzats a l’Estat Espanyol, llevat de les persones
aspirants que no tinguin la nacionalitat espanyola, que sí hauran d’acreditar els coneixements.
Les persones aspirants que no puguin acreditar els coneixements de la llengua catalana i
castellana, podran sol·licitar l’exempció d’aquest requisit amb el compromís de disposar del
nivell de coneixement requerit en el període màxim de 3 anys.
En el cas que la persona adjudicatària al lloc de treball convocat hagi sol·licitat aquesta exempció,
el període màxim de 3 anys comptarà a partir de la incorporació al lloc de treball convocat.
4. Barem de la convocatòria: Total punts 100. En la resolució d’aquesta
els aspectes següents:
Puntuació
METGE/METGESSA ESPECIALISTA EN PNEUMOLOGIA
màxima
EXPERIÈNCIA 40
Experiència acreditada en l’assistència en hospitalització de Pneumologia general.
Es valorarà 2,5 punts per cada any complert de serveis en actiu. Màxim 15 punts.
Experiència acreditada en tècniques exploratòries relacionades amb el lloc de treball
convocat. Es valorarà 2,5 punts per cada any d’experiència. Màxim 15 punts.
Antiguitat acreditada al CSdM, es valorarà 1 punt per any. Màxim 10 punts.
FORMACIÓ 30
Acreditació de competència lingüística en català (Nivell C). 3 punts.
Acreditació de màsters i/o postgraus relacionats amb l’especialitat. Es valorarà 10
punts per mestratge i 5 punts per postgrau. Màxim 10 punts.
Participació en activitats de recerca en l’àmbit de l’especialitat. Es valorarà 1 punt
per pertinença a grup de treball, 1 punt per publicació i 0,5 punts per comunicació a
congrés nacional o internacional. Màxim 5 punts.
Formació continuada relacionada amb l’especialitat, 0,5 punts per cada crèdit de
formació (1 crèdit equival a 5 hores de formació). Màxim 10 punts.
Activitats de docència relacionada amb l’especialitat. Es valorarà 0,1 punts per hora
de docència acreditada. Màxim 3 punts.
Participació a congressos, jornades o seminaris. Es valorarà 0,1 punts per certificat
d’assistència. Es valorarà 0,5 punts per comunicació oral, ponència o pòster,
relacionada amb l’especialitat. Màxim 4 punts.
ENTREVISTA. Es valorarà el resultat d’una entrevista realitzada amb el responsable directe,
30
a la que podran accedir aquells candidats que assoleixin un 60% de la valoració curricular, i
en el seu defecte els 3 candidats que hagin obtingut la puntuació més alta. Es valoraran les
següents competències:
Capacitat resolutiva
Escolta i capacitat comunicativa
Treball en equip
Habilitats organitzatives
Comunicació assertiva i resolució de conflictes
Carretera de Cirera, 230. 08304 Mataró (Barcelona) | tel. 937 417 700 fax 937 417 733
El Consorci Sanitari del Maresme en compliment de la LISMI reserva places per als candidats amb un grau de
discapacitat exigit per la Llei abans esmentada i declarat per l’organisme competent, prioritzant-los amb
igualtat de condicions en el procés de selecció.
5. Comitè de Selecció. Estarà composat per sis membres:
Directora de Persones, que actua com a Presidenta.
Directora Mèdica.
Cap del Servei de Pneumologia.
Dos membres designats pel Comitè d’Empresa.
Un/a treballador/a del mateix nivell i àrea funcional, consensuat entre la Direcció de l’empresa i
el Comitè de Treballadors.
El Comitè de Selecció treballarà amb l’objectiu d’aconseguir consensuar un/a candidat/a per a la seva
contractació. Si no fos possible, es passaria a la votació. En cas d’empat en les votacions, el vot de la
presidència serà diriment.
6. Resolució de la convocatòria. El termini màxim per resoldre la convocatòria serà de 6 mesos a comptar
des de la data de la publicació de la convocatòria. Podrà declarar-se deserta si cap participant supera els
50 punts.
7. Revisió de resultats. Els/les candidats/es no seleccionats podran, en terme de 5 dies hàbils des de la
comunicació del resultat de la selecció, demanar una revisió del resultat a la Direcció del centre. La seva
resolució serà definitiva.
8. Incorporació. La incorporació definitiva del candidat/a seleccionat/da estarà condicionada a la realització
d’un reconeixement mèdic i a la possible verificació de les dades aportades pel candidat/a per a la
selecció.
9. Contractació. Contracte de treball d’interinitat per a la cobertura de vacant, d’acord amb la normativa
pressupostària i a jornada completa amb el període de prova corresponent i amb la categoria
professional de personal sanitari (Grup 1), amb les condicions laborals determinades en el III Conveni
Col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de
salut mental, concertats amb el Servei Català de la Salut.
10. Retribució. Aquest lloc de treball està adscrit al grup professional 1.2. del III Conveni Col·lectiu de treball
dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental
concertats amb el Servei Català de la Salut.
Amb la formalització i presentació de la sol·licitud els aspirants donen el seu consentiment al tractament de
les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la
tramitació del procés selectiu, d’acord amb la normativa vigent.
Carretera de Cirera, 230. 08304 Mataró (Barcelona) | tel. 937 417 700 fax 937 417 733
$ads={1}