Encargado Control de Calidad [Chile]

 

$ads={1}

DATOS DE CONTACTO

Empresa:
Reactive Consultores

Actividad económica:
Actividades de consultoría de gestión

Descripción de la Empresa:
Propósito: Contribuir al desarrollo, satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes, y aportando a la comunidad valor, a través de la excelencia de nuestros servicios nacional e internacionalmente.

DESCRIPCIÓN

Empresa maestranza del sector sur de Santiago, requiere Encargado control de calidad , para integrarse a la Gerencia de Producción. Se Ofrece: Renta: 900.000 líquidos + beneficios. Integrarse a una empresa con estabilidad laboral, posibilidades de desarrollo. Jornada: De lunes a viernes de 8.00 a 18.00 horas, con 1 hora de colación. Contrato 3 meses plazo fijo, luego tres meses, y al sexto mes pasa a indefinido. Requisitos Personas con formación puede ser en Instituto/ Centro de formación técnica. Personas proactivas, con alto sentido de responsabilidad, - Mecánico/a. Redacción de informes técnicos, manejo de Microsoft Excel Experiencia comprobada 3 años. Además debe contar con: - Manejo de software de dibujo Solidworks y/o Autocad - Conocimientos de piezas mecánicas y uso de instrumentos de metrología. Sus funciones serán monitorear el Control de Calidad de piezas internas , controlar desde el punto de vista dimensional.

Metropolitana, La Pintana

14/07/2023

900.001 - 1.050.000

Jornada Completa

REQUISITOS SOLICITADOS

Nivel educacional:
Educación superior Completa

Experiencia:
3 años

Titulación:

• Ingeniería Mecánica

Otros requisitos solicitados :

Licencias de conducir:

• CLASE B - Vehículos motorizados de tres o cuatro ruedas para transporte particular (automóviles, camionetas, furgones, furgonetas, etcétera).

CARACTERÍSTICAS

Tipo de contrato:
Contrato indefinido

Nivel de Cargo ofrecido:
Técnico

Origen de la Oferta:
WEB

Oferta de tipo práctica profesional:
No

Apto para los siguientes grupos de empleo:

Indígenas

detalleOferta.perfilFuncional.titulo

Realizar tareas de pie

Realizar tareas sentado

Desplazarse para realizar las tareas

Realizar actividades en diferentes niveles (pisos)

Alcanzar y coger objetos en diferentes alturas

Uso herramientas/ objetos pequeños

Tareas que demandan visión del trabajador para la ejecución

Capacidad auditiva

Comunicarse en el trabajo

Leer y escribir para el desarrollo de tareas

Flexibilidad

Trabajo colaborativo

Manejo de tensiones y conflictos

Resolución de problemas

Desarrollo de tareas estresantes

Cancelar

$ads={2}

 

.