$ads={1}
Náplň práce: získání přehledu o správě a vývoji informačního systému důchodových agend a poté u některých z nich vytváření analýz k aplikačnímu programovému vybavení a k databázovému systému s cílem implementovat ve spolupráci s ostatními požadované změny do systému.
Požadujeme:
- vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu – vhodné i pro absolventy,
- uživatelskou znalost MS Office včetně elektronické komunikace,
- praxe v oboru IT a v oblasti sociálního zabezpečení výhodou,
- analytické myšlení a schopnost komunikace,
- aktivní přístup k řešeným problémům,
- schopnost samostatné i týmové práce,
- ochota průběžně se vzdělávat v oblasti IT,
- logické a strukturované myšlení,
- zodpovědnost, spolehlivost.
Nabízíme:
- pracovní poměr na dobu určitou podle § 178 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů, po dobu rodičovské dovolené
(rodičovská dovolená je maximálně do 30. 10. 2023 a před termínem ukončení je možné si požádat o přijetí do služebního poměru), - platové zařazení v 13. platové třídě podle nařízení vlády č. 304/2014 Sb., v platném znění,
- možnost dalšího profesního růstu, získání praxe v rozsáhlém informačním systému ČSSZ,
- účast na zavádění nových rozsáhlých projektů v rámci IT,
- služební notebook,
- jistotu stabilního zaměstnání,
- 200 hodin (25 dní) dovolené za kalendářní rok, 5 dní indispozičního volna (sick days),
- pružnou pracovní dobu,
- stravovací poukázky,
- víceúčelové poukázky - příspěvek na kulturu a tělovýchovu nebo příspěvek na penzijní spoření,
- MultiSport kartu,
- možnost stravování a ubytování v objektu ČSSZ,
Nástup možný dle dohody.
Pokud máte zájem o uvedenou pozici a splňujete dané požadavky, vyplňte, prosím, následující dotazník. Do 1 měsíce od odeslání dotazníku budete informováni o dalším postupu.
$ads={2}
